府庁の組織から探す
更新日：2024年2月21日
大阪府では、大阪府立稲スポーツセンターの管理運営をより効果的かつ効率的に行い、障がい者のスポーツ及び文化・レクリエーション活動を支援し、障がい者の社会参加の促進を図ることを目的として、平成２６年２月から指定管理者制度を導入いたしました。
指定管理者制度を導入している施設については、モニタリング（前年度の管理運営状況についての点検）評価を実施し、その結果を公表することで施設設置者としての説明責任を果たすとともに、以降の年度の事業計画に反映させることにより、府民ニーズに合致した質の高いサービスの提供と効率的な施設運営の一層の推進に資することを目的として、各施設所管部局に「指定管理者評価委員会」を設置しています。
指定管理者評価委員会の評価結果について（令和６年１月２６日）
１ 施設所管課、指定管理者の自己評価及びこれに対する評価委員会の指摘・助言
令和５年度指定管理者運営業務評価票 [Wordファイル／71KB] [PDFファイル／732KB]
２ 評価委員会の指摘・助言に対する対応方策
令和５年度モニタリング評価実施による改善のための対応方針 [Wordファイル／22KB] [PDFファイル／113KB]
３ 指定管理者評価委員会開催概要
指定管理者評価委員会概要 [Wordファイル／17KB] [PDFファイル／77KB]
指定管理者評価委員会の開催について（令和５年８月２５日）
令和５年度指定管理者運営業務評価票（案） [Wordファイル／31KB] [PDFファイル／345KB]
指定管理者評価委員会の評価結果について（令和５年１月２７日）
１ 施設所管課、指定管理者の自己評価及びこれに対する評価委員会の指摘・助言
令和４年度指定管理者運営業務評価票 [Wordファイル／78KB] [PDFファイル／807KB]
２ 評価委員会の指摘・助言に対する対応方策
令和４年度モニタリング評価実施による改善のための対応方針 [Wordファイル／19KB] [PDFファイル／110KB]
３ 指定管理者評価委員会開催概要
指定管理者評価委員会の開催について（令和４年８月１８日）
- １ 令和４年度評価項目・評価基準
令和４年度指定管理者運営業務評価票 [Wordファイル／33KB] [PDFファイル／384KB]
２ 指定管理者評価委員会概要
議事概要 [Wordファイル／17KB] [PDFファイル／142KB]
令和４年度指定管理者運営業務評価票（案） [Wordファイル／24KB] [PDFファイル／202KB]
指定管理者評価委員会の評価結果について（令和４年２月１７日）
１ 施設所管課、指定管理者の自己評価及びこれに対する評価委員会の指摘・助言
令和３年度指定管理者運営業務評価票 [Wordファイル／70KB] [PDFファイル／855KB]
２ 評価委員会の指摘・助言に対する対応方策
令和３年度モニタリング評価実施による改善のための対応方針 [Wordファイル／20KB] [PDFファイル／150KB]
３ 指定管理者評価委員会概要
指定管理者評価委員会概要 [Wordファイル／20KB] [PDFファイル／88KB]
指定管理者評価委員会の開催について（令和３年８月３日）
１ 令和３年度評価項目・評価基準
令和３年度指定管理者運営業務評価票 [Wordファイル／24KB] [PDFファイル／125KB]
２ 指定管理者評価委員会概要
議事概要 [Wordファイル／18KB] 議事概要 [PDFファイル／86KB]
令和３年度指定管理者運営業務評価票（案） [Wordファイル／28KB] [PDFファイル／129KB]
指定管理者評価委員会の評価結果について（令和３年２月８日）
１ 施設所管課、指定管理者の自己評価及びこれに対する評価委員会の指摘・助言
令和２年度指定管理者運営業務評価票 [Wordファイル／65KB] [PDFファイル／675KB]
２ 評価委員会の指摘・助言に対する対応方策
令和２年度モニタリング評価実施による改善のための対応方針 [Wordファイル／20KB] [PDFファイル／128KB]
３ 指定管理者評価委員会概要
指定管理者評価委員会概要 [Wordファイル／20KB] [PDFファイル／85KB]
指定管理者評価委員会の開催について（令和２年９月７日）
１ 令和２年度評価項目・評価基準
令和２年度指定管理者運営業務評価票 [Wordファイル／24KB] [PDFファイル／218KB]
２ 指定管理者評価委員会概要
このページの作成所属
福祉部 障がい福祉室自立支援課 社会参加支援グループ
ここまで本文です。
ホーム > 障がい者の自立・社会参加支援 > 大阪府立稲スポーツセンター指定管理者評価委員会について
© Copyright 2003-2024 Osaka Prefecture,All rights reserved.