大阪府障がい者サポートカンパニー

大阪府障がい者サポートカンパニーとは

　障がい者の雇用や就労支援に積極的に取り組む事業者様を「大阪府障がい者サポートカンパニー」もしくは「大阪府障がい者サポートカンパニー優良企業」として登録し、その取り組みを広く周知いたします。
　大阪府とともに、障がい者の就労支援と雇用の拡大を一層進めていきましょう。

　≪現在ご登録いただいている企業≫

• 優良企業一覧 [Excelファイル／384KB]
• 登録企業一覧 [Excelファイル／53KB]
• 優良企業一覧（就労継続支援Ａ型事業所） [Excelファイル／32KB]
• 登録企業一覧（就労継続支援Ａ型事業所） [Excelファイル／38KB]
  　

(1)トピックス（新着情報）

★大阪府障がい者サポートカンパニーへの登録が簡単になりました。（2022.3.15）
　大阪府障がい者サポートカンパニーの申請等の手続きが、全てインターネット申請で行えるようになりました。
　大阪府障がい者サポートカンパニーの申請様式等がハンコレス（押印不要）になりました。

★新規優良企業を企業一覧に追加しました。（2022.5.10）

★新規登録企業を企業一覧に追加しました。（2022.5.10）

★令和4年3月31日で有効期限が切れる企業様は更新手続きをお願いいたします。
　ご案内はこちら [Wordファイル／23KB]。就労継続支援Ａ型事業所のご案内はこちら [Wordファイル／23KB]。
　
★メールマガジンバックナンバーを追加しました。（2022.4.15)ページはこちら。

(2)制度実施要領等について

　「大阪府障がい者サポートカンパニー制度実施要領」や「大阪府障がい者サポートカンパニー登録基準」は下記のとおりです。
　制度実施要領や登録基準をご確認のうえ、大阪府障がい者サポートカンパニー制度の趣旨に賛同いただける事業者様からの登録をお待ちしています。
　なお、登録の有効期間は、優良登録企業・登録企業共に、登録日から起算して２年を経過した日以降の最初の３月３１日までです。
　
　■大阪府障がい者サポートカンパニー制度実施要領 [Wordファイル／17KB]_ [PDFファイル／92KB]

　■大阪府障がい者サポートカンパニー登録基準 [Wordファイル／21KB]  [PDFファイル／112KB]

(3)登録方法

【登録申請書のダウンロード】
　就労継続支援A型事業所を除く事業者は、大阪府障がい者サポートカンパニー登録申請書（様式第1号）を、就労継続支援A型事業所は、大阪府障がい者サポートカンパニー登録申請書（様式第2号）をダウンロードしてください。

■一般企業（就労継続支援Ａ型事業所を除く）大阪府障がい者サポートカンパニー登録申請書（様式第1号） [Wordファイル／47KB]

■就労継続支援Ａ型事業所　大阪府障がい者サポートカンパニー登録申請書（様式第2号） [Wordファイル／48KB]


【登録申請書の提出方法】
　大阪府障がい者サポートカンパニー登録申請書は、インターネット申請（推奨）、メール、郵送又は持参で提出してください。

★登録申請書のインターネット申請（下記の受付けフォームより登録申請書を提出してください。）

■一般企業（就労継続支援Ａ型事業所を除く）　大阪府障がい者サポートカンパニー登録申請書（様式第1号）受付けフォーム(外部サイト)　
　
■就労継続支援Ａ型事業所　　　　　　　　　　　　大阪府障がい者サポートカンパニー登録申請書（様式第２号）受付けフォーム(外部サイト)　

・メールアドレス　jiritsushien-01@gbox.pref.osaka.lg.jp
※メールで申請書等を送信される場合は、必ず件名に【サポカン申請書】と入力してください。

・送付（持参）先
　　〒５４０−０００８　大阪市中央区大手前三丁目２−１２
　　　大阪府福祉部障がい福祉室自立支援課　就労・ＩＴ支援グループ　サポカン担当者宛

（４）届出方法

【各種届出のダウンロード】
　大阪府障がい者サポートカンパニー制度実施要領（以下、要領）第9条に基づき、（1）事業者の名称（2）所在地（3）代表者のいずれかに変更があった場合は、変更届の提出が必要です。また、要領第10条に基づき、登録後に登録辞退を希望される場合は、辞退届の提出が必要です。
　それぞれ届出様式は以下でダウンロードいただけます。届出は、メールや郵送、持参で受付けもしていますが、インターネット申請を推奨しています。

■大阪府障がい者サポートカンパニー変更届（様式第5号） [Wordファイル／34KB]

■大阪府障がい者サポートカンパニー辞退届（様式第6号） [Wordファイル／32KB]


【各種届出の提出方法】
　
★届出様式のインターネット申請（下記の受付けフォームより届出内容を送信してください。）

大阪府障がい者サポートカンパニー変更届（様式第5号）受付けフォーム(外部サイト)

大阪府障がい者サポートカンパニー辞退届（様式第6号）受付けフォーム(外部サイト)

・メールアドレス　jiritsushien-01@gbox.pref.osaka.lg.jp
※メールで申請書等を送信される場合は、必ず件名に【サポカン変更届】や【サポカン辞退届】と入力してください。

・送付（持参）先
　　〒５４０−０００８　大阪市中央区大手前三丁目２−１２
　　　大阪府福祉部障がい福祉室自立支援課　就労・ＩＴ支援グループ　サポカン担当者宛

　ご不明な点がありましたら、本ページ下部の問合せ先（自立支援課）へご連絡ください。

登録要件

一般企業（就労継続支援Ａ型事業所を除く）

大阪府障がい者サポートカンパニーにご登録いただくには、１から７の要件をすべて満たしている必要があります。
また、８から１２の要件のうち、１つでも該当があれば、優良登録が可能です。

1. 大阪府内に本社又は事業所を設置している。 
2. 障害者の雇用の促進等に関する法律に基づく障がい者雇用数が不足していない。（法定雇用数を達成している）
   ※従業員数が４３．５人未満の事業者様については、障がい者の雇用がなくても構いません。
3. 大阪府が実施する障がい者の雇用及び就労支援施策への協力又は協力意思があること。
4. 労働関係法規を遵守していること。
5. 障がい者福祉関係法規を遵守していること。
6. 大阪府暴力団排除条例(外部サイト)第2条第1号から第4号のいずれかに該当する者又は反社会的勢力と関係を有していないこと。
7. その他登録企業として適当でない事由が存在しないこと。
8. 登録申請日から過去２年間に、毎年１人以上の障がい者の職場体験または実習の受入れ実績がある。
9. 申請日から過去２年間の障がい者就労施設等への発注実績が合計２５万円以上である。
10. 常用雇用労働者数３００人未満の事業者⇒法定雇用障がい者数を１人以上超過して雇用している。
    常用雇用労働者数３００人以上の事業者⇒法定雇用障がい者数を２人以上超過して雇用している。
11. 登録申請日時点で障害者雇用促進基金（大阪ハートフル基金）との協定を締結している。
12. 次の大阪府実施事業の実績がある。（どれか１つでＯｋです）
    ・大阪府が主催する障がい者雇用・定着支援、就労支援にかかる各種研修やセミナーに、講師派遣や見学受入れ等の実績があること。
    ・申請日時点で大阪府精神障害者社会生活適応訓練事業の協力事業所登録があること。
    ・登録申請日から過去3年以内に、ハートフルオフィス推進事業 [PDFファイル／1.96MB]に関する(1)作業員の雇用(2)職場見学の受け入れ(3)実習の受け入れ（4)セミナーの講師の実績のうちのいずれかがあること。        
    ・難病患者の雇用。
    ・登録申請日から過去3年以内に、文化芸術活動を活かした障がい者の就労支援事業に協力していること。
    （公募展等に対する寄附、会場・現物の無償提供、後援実績があること。）
    ・手話の普及に関する取り組みを行っている。（参考：手話言語条例と大阪府の取組み）
     
    

就労継続支援Ａ型事業所

大阪府障がい者サポートカンパニーにご登録いただくには、１から１０の要件をすべて満たしていただく必要があります。
また、１１及び１２の要件に加えて、１３から１５の要件のうち、１つでも該当があれば、優良登録が可能です。

1. 就労継続支援Ａ型事業所として指定を受けていること。 
2. 登録申請時点での利用者が2人以人いること。
3. 大阪府が実施する障がい者の雇用及び就労支援施策への協力又は協力意思があること。
4. すべての利用者に対し、最低賃金以上(外部サイト)の賃金を支払っていること。
5. 労働関係法規を遵守していること。
6. 障がい者福祉関係法規を遵守していること。
7. 大阪府が実施する「就労人数調査」を提出していること。
8. 指導権限を有する府又は市町村から、虐待等を理由とする指導（総合支援法第49条及び第50条に規定する勧告、命令、指定の取消）を受けていないこと（経営改善計画の提出や軽微な指導は除く）。
9. 大阪府暴力団排除条例(外部サイト)第2条第1号から第4号のいずれかに該当する者又は反社会的勢力と関係を有していないこと。
10. その他登録事業所として適当でない事由が存在しないこと。
11. 利用者の賃金のすべてを生産活動に係る事業収入のみで支払えている。（経営改善計画の提出を求められていない）
12. 開設後、１年以上経過していること。
13. 登録申請前年度の定員数に対する一般就労者数の割合が10％以上であること。（一般就労者を輩出している）
14. 過去３年間で利用を開始した者の１年後の事業所定着率が80％以上であること。（障がいのある方が長く働ける場を提供している）
    ただし、一般就労に資する以下の理由での退所者は算定基礎から除外する。
    ・企業等への一般就労
    ・就労移行支援事業へのサービス変更
    ・職業能力開発校、技術専門校等への入校
    ・入院、死亡
15. 過去２年間、すべての利用者に対し、最低賃金を上回る給与を支払っていること。

大阪府施策にご協力ください

　　大阪府では、大阪府の障がい者施策にご協力いただける事業者様を募集しています。各事業の取組内容については、以下の資料やリンク先でご紹介していますので、ぜひ、ご検討ください。（ご不明な点がございましたら、各事業の問合せ先へお気軽にご連絡ください。）
　
　※「大阪府障がい者サポートカンパニー登録申請書（様式第1号）」において、「２ 今後協力可能な大阪府施策について」で「協力する」とご回答いただいた事業者様には、各事業担当者から個別にご連絡させていただく場合があります。なお、申請書で「協力する」と回答されても、担当者から問い合わせる施策等の実施ができない場合はお断り頂いても構いません。

　◆支援学校等（※）生徒の職場実習
　　※支援学校等とは、府立支援学校高等部、知的障がい生徒自立支援コースを設置する府立高等学校、共生推進教室を設置する府立高等学校をいいます。
　　　⇒障がいのある生徒たちに、職場実習の機会を！　概要はこちら [PDFファイル／171KB]　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　概要（テキストファイル） [Wordファイル／16KB]
　◆大阪府ハートフルオフィス推進事業については、上記登録要件１２を参照してください。
　◆生活困窮者自立支援制度についてはこちら
　◆OSAKAしごとフィールドについてはこちら
　◆府立高等職業技術専門校、大阪障害者職業能力開発校についてはこちら
　◆文化芸術活動を活かした障がい者の就労支援事業については、上記要件１２を参照してください。
　◆大阪府精神障がい者社会生活適応訓練事業については、上記登録要件１２を参照してください。
　◆委託訓練事業の訓練受入れについては、こちら [PDFファイル／295KB]をご覧ください。

(5)登録のメリット

大阪府ウェブページ（本ページ）への掲載いたします。また、登録証、サポートカンパニーロゴマークのシール及びデータをお渡しします。
また、次にあげる各種メリットもあります。是非ご登録ください！

障がい者サポートカンパニーの集い

　すでに障がい者雇用に取り組んでいる企業でも、採用や職場定着、法改正への対応などに悩む企業は少なくありません。
　そこで、「他社の取組み事例を知りたい」「法令や制度について知りたい」といった登録企業のみなさまの声にお応えする交流イベント「障がい者サポートカンパニーの集い」を開催しています。

　　【令和3年度実施】
　　　9月28日　「２０２１障がい者雇用フォーラムin大阪」

　　【令和元年度実績】
　　　9月24日　「2019障がい者雇用フォーラムin大阪」
　　　11月16日　ともいき×サポートカンパニーの集い　　「働く」について楽しく考えよう！
　　　12月14日　未来のワークプレイスを考えよう！　からワークプレイスハッカソンver.1から
　　　１月27日　　「サポートカンパニーの集い×Mobio−Café」先進事例から学ぶセミナー　第１弾(外部サイト)
　　　　　　　　から障がい者雇用に必要な知識と事例紹介から　（協力企業：株式会社ニッセイ・ニュークリエーション様、株式会社Jfrクリエ様）
　　　２月26日　　「サポートカンパニーの集い×Mobio−Café」先進事例から学ぶセミナー　第２弾(外部サイト)　
　　　　　　　　から障がい者雇用に必要な知識と事例紹介から　（協力企業：株式会社あしすと阪急阪神様、株式会社サクセス様）
　　　　　　　※新型コロナウイルス感染拡大防止のため中止

サポカンメールマガジン

　障がい者サポートカンパニー担当者様に、送信しています。バックナンバーはこちら。
　なお、サポートカンパニーに登録されていない方でも、メルマガ会員登録が可能です。メルマガ会員登録についてはこちら [その他のファイル／209KB]  [PDFファイル／707KB]。

【【New】サポカン・スクエア】
　新たな取組みで障がい者雇用を進めたい、同じ課題や悩みを持つ事業者と勉強会や意見交換を行いたい、など、仲間・同志と“つながる” 自らの情報発信の場としてご活用いただけます。
※営利目的など内容によってはお断りする場合がありますので予めご承知おき願います。
※詳しくは、大阪府障がい者サポートカンパニー事務局(メルマガ登録担当)【商工労働部雇用推進室就業促進課障がい者雇用促進グループ(電話：06-6360-9077・ファクシミリ：06-6360-9079)】までお問い合わせください。

ハートフル企業顕彰（知事表彰）　

ご登録いただいた企業は、ハートフル 企業顕彰の表彰者選考の際に、加点されることとなります。

※ハートフル企業顕彰についてはこちら。

銀行融資　※優良登録企業のみ

　りそな銀行　　　　　 『りそな「エコビジョン・ダイバーシティ・カンパニー」融資制度』(外部サイト)
　関西みらい銀行　　 『関西みらい「成長支援」融資』(外部サイト) 『関西みらい「ものづくり」企業応援融資』(外部サイト)
　大阪信用金庫　　　 『働き方改革支援融資いきいき』(外部サイト)

　　　　
　※大阪府制度融資のご利用については、融資もしくは保証等をお約束するものではありません。対象となる融資メニューなど詳しくは各行にお問合せください。

(6)障がい者雇用に関する情報

障がい者就労支援　　　　（福祉部障がい福祉室自立支援課　就労・IT支援グループ）
工賃向上計画支援事業　（福祉部障がい福祉室自立支援課　就労・IT支援グループ）

(7)問合せ先

〇登録手続き・申請書の書き方については
　大阪府福祉部障がい福祉室自立支援課　就労・ＩＴ支援グループ
　　　　電話番号　　０６（６９４４）９１７８
　　　　ＦＡＸ番号　　０６（６９４２）７２１５
　　　　e-mail 　jiritsushien-01@gbox.pref.osaka.lg.jp

〇障がい者雇用・実習の受入や相談については
　大阪府商工労働部雇用推進室就業促進課　障がい者雇用促進グループ
　　　　電話番号　　０６（６３６０）９０７７

○支援学校生徒の実習の受入については
　大阪府教育庁教育振興室支援教育課　企画調整グループ
　　　　電話番号　　０６（６９４４）６８９０

   [Excelファイル／32KB]  [Excelファイル／32KB]