「生物学的な」と「性自認」が一致している人や、「性的指向」が異性に向いている人が多数派とされる一方で、これらにあてはまらない性的マイノリティ(少数者)がいます。
性的マイノリティの人権問題に関する社会の理解はまだ十分に進んでおらず、差別や偏見が存在する中、多くの当事者が生きづらさを感じています。
性的指向に関しては、性的指向を理由とする差別的な取扱いは不当であるという認識は広がっていますが、いまだ「男性が男性を、女性が女性を好きになる」同性愛等に対しては根強い偏見や差別があり、苦しんでいる人々がいます。
性自認に関しては、身体の性と心の性との食い違いに悩みながら、社会の無理解や偏見の中、社会生活上の支障を来したり、職場や学校等で嫌がらせやいじめ、差別を受け苦しんでいる人々がいます。
性のありかたは人それぞれです。大切なのは、その人がどれに当てはまるかを考えるのではなく、何に困っているかを一緒に考える意識や態度を身につけることです。
性的マイノリティの人権に関する詳細はこちら [PDFファイル/1.14MB] [Wordファイル/16KB]
○性的マイノリティの人権問題について
性的マイノリティの人権問題についての取組を紹介しています。
詳細はこちらのページをご覧ください。
https://www.pref.osaka.lg.jp/jinken/sogi/index.html (府民文化部 人権局人権企画課)
○大阪府性的指向及び性自認の多様性に関する府民の理解の増進に関する条例
性的指向及び性自認の多様性に関する理解の増進に関する施策を推進し、全ての人の性的指向及び性自認の多様性が尊重される社会の実現を目的とした条例です。
詳細はこちらのページをご覧ください。
https://www.pref.osaka.lg.jp/jinken/sogijorei/index.html (府民文化部 人権局人権企画課)
○「大阪府パートナーシップ宣誓証明制度」について
性的マイノリティ当事者の方が、お互いを人生のパートナーとすることを宣誓された事実を、大阪府として公に証明する制度です。
詳細はこちらのページをご覧ください。
https://www.pref.osaka.lg.jp/jinken/sogi_partnership/index.html (府民文化部 人権局人権企画課)
○パートナーシップ宣誓証明制度 自治体間連携について
性的マイノリティ当事者の方が、お互いを人生のパートナーとすることを宣誓された事実を公に証明する「大阪府パートナーシップ宣誓証明制度」について、同様の制度を実施している自治体と連携し、制度を利用している方の住所異動に伴う手続の負担軽減を図っています。
詳細はこちらのページをご覧ください。
https://www.pref.osaka.lg.jp/jinken/patoner/index.html (府民文化部 人権局人権企画課)
○「性の多様性の理解を進めるために」(教職員向け啓発冊子)
「大阪府性の多様性理解増進条例」(令和元年10月施行)を受け、教職員が条例の趣旨を理解し、学校で性の多様性を理解する取組みを進め、誰もが安心して過ごせる学校づくりを行えるよう、研修用冊子を作成しました。
詳細はこちらのページをご覧ください。
https://www.pref.osaka.lg.jp/jinkenkyoiku/seinotayousei/index.html (教育庁 人権教育企画課)
このページの作成所属
府民文化部 人権局人権企画課 教育・啓発グループ
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