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精神障がい者・発達障がい者の職場定着に向けた取組み
- 令和7年度 精神・発達障がい者を中心とした職場体験受入れマッチング支援事業
- 「令和7年度 精神・発達障がい者等理解促進・職場定着支援事業」の受託事業者を募集します!
- 令和6年度 精神・発達障がい者を中心とした職場体験受入れマッチング支援事業
- 精神障がい者・発達障がい者の職場定着に向けた取組み
- 大阪府「雇用管理ツール」のご紹介(精神・発達障がい者の職場定着に向けた取組み)
- 「雇用管理ツール」紹介スライド動画配信のご案内
- 障がい者雇用のための職場体験実習の啓発動画を配信しています
- 精神障がい者・発達障がい者の職場定着の取組み(過去の取組み)
- 令和3年度 精神・発達障がい者を中心とした職場体験受入れマッチング支援事業
- 令和3年度 人事担当者のための精神・発達障がい者雇用アドバンス研修
- 令和4年度 精神・発達障がい者を中心とした職場体験受入れマッチング支援事業
- 令和4年度 人事担当者のための精神・発達障がい者雇用アドバンス研修
- 職場体験実習受入の取組み紹介動画について
- 令和5年度 人事担当者のための精神・発達障がい者雇用アドバンス研修
- 令和5年度 精神・発達障がい者を中心とした職場体験受入れマッチング支援事業
- 「合理的配慮のための対話シート」 様式データについて
- 「雇用管理のための対話シート」様式データについて
- 令和7年度 開催済のセミナー
- 令和5年度大阪府障がい者サポートカンパニーの集い「障がい者雇用の今後を考える」
- 大阪ハートフル税制
- 大阪府障がい者サポートカンパニー制度
- 先進事例から学ぶセミナー「職場見学と事例紹介から学ぶ合理的配慮」(令和4年度大阪府障がい者サポートカンパニーの集い)
- 大阪府障がい者雇用促進センター セミナーのご案内
- 令和6年度 開催済のセミナー
- 令和5年度 開催済のセミナー
- 【動画配信】はじめての障がい者雇用セミナー
- 「大阪府就業促進課障がい者雇用促進グループ公式Youtubeチャンネル」運用ポリシーについて
- リンク集(障がい者雇用に関するリンク集)
- 大阪府障害者の雇用の促進等のための契約制限等措置審議会の概要
- 障がい者の雇用支援ガイド
- 優先調達推進法に基づく特例子会社・重度障がい者多数雇用事業所からの物品等の調達の推進について
- 人事担当者・職場で一緒に働く方向けのハンドブック
- 【特例子会社・重度障がい者多数雇用事業所】「地方自治法施行令第167条の2第1項第3号に定める障害者支援施設等に準ずる者」の認定申請について
- はたらきたいに応えたい「大阪ハートフル基金」
- 精神障がい者・発達障がい者の職場定着に向けた取組み