アドプトフォレスト

更新日:2024年2月21日

   イラスト(こども)    大阪の森を育てませんか   イラスト(こども)    

大阪府 アドプトフォレスト制度

「よみがえれ里山」に参画する企業を募集しています!! 

グリーンシップ

 

イラスト(植木)アドプトフォレストの取組状況

イラスト(植木)活動地図 

イラスト(植木)なぜアドプトフォレスト制度なの

イラスト(植木)アドプトフォレスト制度の内容

イラスト(植木)冒険の森づくり

イラスト(植木)参画していただく事業者さんのメリット

イラスト(植木)お問い合わせ先



アドプトフォレストの取り組み状況

 

団 体 名

   

 

活 動 地 (活動の様子)

 

シャープ社友会

神於山(岸和田市)(別ウインドウで開きます)

四條畷市田原中学校
四條畷ライオンズクラブ

下田原(四條畷市)  (別ウインドウで開きます)

五月山グリーンエコー

東畑・節句山(池田市)(別ウインドウで開きます)

清水建設株式会社

府立少年自然の家(貝塚市)(別ウインドウで開きます)

タカシマヤ一粒のブドウ基金

天見(河内長野市)(別ウインドウで開きます)

回胴式遊技機商業協同組合

切畑(豊能町)    (別ウインドウで開きます)

住友ゴム工業株式会社

神於山(岸和田市)(別ウインドウで開きます)

株式会社明治

原城山(高槻市)    (別ウインドウで開きます)

トヨタカローラ新大阪株式会社
ネッツトヨタ新大阪株式会社
株式会社トヨタレンタリース新大阪

原城山(高槻市)   (別ウインドウで開きます)

株式会社日立システムズ

千堤寺(茨木市)(別ウインドウで開きます)

株式会社関西みらい銀行

倉治(交野市)  (別ウインドウで開きます)

大阪商工信用金庫

亀の瀬(柏原市)  (別ウインドウで開きます)

有限会社 憩暖

岩瀬(河内長野市)(別ウインドウで開きます)

丸紅株式会社

神於山(岸和田市) (別ウインドウで開きます)

ダイキン工業株式会社

原城山(高槻市)(別ウインドウで開きます)

日立造船株式会社

公益財団法人オイスカ

ふれあいの森(四條畷市)(別ウインドウで開きます)

公益財団法人 ニッセイ緑の財団千早赤阪村東阪(別ウインドウで開きます)

神戸製鋼所労働組合 溶接支部

銭原(茨木市)(別ウインドウで開きます)
株式会社 カナエ三ヶ山町(岸和田市)(別ウインドウで開きます)
日本ボーイスカウトせんしゅう地区 フクロウの森運営委員会内畑町(岸和田市)(別ウインドウで開きます)
株式会社平田タイル三ヶ山町(岸和田市)(別ウインドウで開きます)
住友ファーマ株式会社三ヶ山町(岸和田市)(別ウインドウで開きます)

株式会社新広社

原城山(高槻市)(別ウインドウで開きます)

株式会社イトーキ

出灰(高槻市)(別ウインドウで開きます)

生活協同組合コープこうべ

牧(豊能町)

ダイキン工業株式会社茨木市泉原(別ウインドウで開きます)
ザ・パック株式会社ふれあいの森(四條畷市)(別ウインドウで開きます)
丸大食品株式会社

原城山(高槻市)(別ウインドウで開きます)

公益財団法人 ニッセイ緑の財団千早赤阪村千早(別ウインドウで開きます)
株式会社タカミヤ枚方市尊延寺(別ウインドウで開きます)
株式会社立花エレテック枚方市尊延寺(別ウインドウで開きます)
株式会社パスコ茨木市銭原

アストラゼネカ株式会社

岸和田市稲葉町
株式会社興徳クリーナー岸和田市稲葉町
株式会社アワーズ岸和田市稲葉町
アコム株式会社ふれあいの森(四條畷市)
株式会社I−ne茨木市粟生岩阪
日本農薬株式会社総合研究所河内長野市上原町
鉄建建設株式会社高槻市大字出灰

イラスト(生駒の森)    生駒の森運営協議会についてはこちら

 

アドプトフォレスト活動に継続して5年以上取り組まれている企業には感謝状をお渡ししています。

〇令和5年度

 丸大食品株式会社 様

 贈呈日  : 令和6年2月9日(金曜日)

 取組概要: 平成30年より、高槻市大字原地区にて竹の整理伐等のアドプトフォレスト活動に取り組んでいただいております。 

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アドプトフォレスト制度の概要

イラスト(かえる)  なぜアドプトフォレスト制度なの? 

 大阪府の森林面積は約56,600haで府域の約1/3を占めています。これらの森林は、木材生産以外に、府民の憩いの場や癒しの場、地域景観の形成、生物多様性の保全、水源の涵養、地球温暖化防止など多様な役割を持っており、府民にとっての貴重な環境資源です。

 しかし、管理されずに放置されたり、竹林が拡大するなど、荒れた森林が増えつつあります。一方、森を守り、森で遊び、森に親しみたいと考える府民や事業者のみなさんも増えており、多様で、より多くの府民・NPO・事業者等が参画する森づくりが求められています。

 そこで、この「アドプトフォレスト制度」により、大阪府が事業者等と森林所有者の仲人となって、森づくりへの参画を進める制度です。この新しい森づくりへの参加をお待ちしています!!!!

 

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イラスト(かえる) アドプトフォレスト制度の内容 

       アドプトフォレスト制度とは

 

ポイント  目的

 地球温暖化防止や生物多様性確保のため、事業者等の参画により、放置された人工林や竹林など荒廃した森林を広葉樹林化します。

ポイント  仕組み       

 大阪府が希望する事業者と森林所有者の仲人となり活動場所を決めます、活動場所となる市町村と大阪府、森林所有者、事業者等の4者間又は市町村と大阪府、森林所有者、事業者等、活動指導団体の5者間で、活動内容や役割分担等を含む「協定」を結びます。その上で、事業者等は対象地域で間伐や植樹、下草刈りなど森づくりの活動を行います。
 なお、活動を行うだけでなく、資金面での貢献もできます。

ポイント  参画できる事業者等

 企業、労働組合、NPO、団体、学校等

ポイント  対象となる森林

 私有林、共有林、市町村有林等で荒廃した森林

ポイント  協定の期間

 協定期間は原則として5年単位(継続可)

ポイント  アドプトフォレストでめざす森のすがた

 この制度では、対象地域の森林を、生物多様性の保全や地域景観の形成などのため、多様な樹種で構成された『環境林』にしていきます。
 具体的にどんな森にしていくかについては、各ケースにおいて、相談しながら決めていきます。

 

アドプトフォレストの流れ

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イラスト(かえる)   冒険の森づくり

 「冒険の森」は、アドプトフォレスト制度を拡充し、企業による森づくり活動に加え、一般公募の子どもたちの参加による次世代育成機能を付加したものです。 

             

               冒険の森づくり(イメージ図) 
冒険の森づくり 

                            
 

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イラスト(かえる)   参画していただく事業者さんのメリット

   

ポイント  参画された事業者さんのメリット→CSRと温暖化対策が一石二鳥

その1:CSR(企業の社会貢献)
 
☆社会貢献(環境保全等)に関する各種PRができます
  ・大阪府のホームページで紹介します
  ・自社の環境報告書に掲載できます 等

その2:事業者の社員やご家族のレクリエーションの場
 
☆事業者等の社員やご家族のみなさんで、森林の管理やレクリエーションを楽しむことができるとともに、ボランティア意識の向上を図ることができます。

その3:温暖化対策
 ☆森林によるCO2吸収量の算入ができます
  ・「大阪府温暖化防止等に関する条例」に基づく「温暖化対策計画書」の作成の際に、森林整備を二酸化炭素の削減対策として評価します。

                                                                                   

 イラスト(かえる)   問い合わせ先 

 この制度についてご関心のある事業者等の方は、下記までお気軽にお問い合わせ下さい
       

        大阪府環境農林水産部 みどり推進室
         森づくり課 森林支援グループ
         電話:06−6210−9556(直通)
         FAX:06−6210−9551
          E−mail:midorikankyo-g10@sbox.pref.osaka.lg.jp

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このページの作成所属
環境農林水産部 みどり推進室森づくり課 森林支援グループ

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