令和4年度 大阪府労働関係調査 

更新日:2022年8月3日

 大阪府では、今後の労働環境改善に向けた事業展開(府内事業所の皆様に対する支援・アドバイス等)に役立てることを目的として、「働き方改革関連法に関すること」や「新型コロナウイルス感染症の影響に関すること」等について、府内82,609事業所から無作為抽出した6,000事業所を対象に実態を把握をさせていただくこととなりました。
 調査対象となった事業所におかれましては誠に恐縮ですが御協力をお願いいたします。

再回答についてのお願い

御回答いただいた一部事業所様に「再回答についてのお願い」をお送りしています。大変お手数をおかけしますが、内容をお確かめのうえ、下記再回答フォームから御回答をお願いいたします。

★再回答フォームはこちら(外部サイト)★

≪回答方法≫
1.上記リンクから回答フォームにアクセス
2.再回答依頼文に記載している4ケタの整理番号を入力し、次の設問でコードを選択する。

送付書類について

依頼文 [Wordファイル/314KB] [PDFファイル/371KB]

関係資料【大阪府の事業概要】はこちら [Wordファイル/63KB] [PDFファイル/125KB]

回答方法

・こちら→「★回答フォームはこちら(外部サイト)★(外部サイト)」をクリックし各項目に御回答ください。
・最初に整理番号の入力が必要となりますので、依頼文表面右上に記載の4桁の番号を御準備ください。
 ※記入例はこちら→ [Excelファイル/237KB]  [PDFファイル/1024KB]

調査対象

府内に所在する民営事業所で、事業所の従事者数が10人以上299人以下の事業所の中から産業(15分類)、従業者数の割合に応じて無作為抽出した6,000事業所

調査基準日

令和4年6月30日

調査項目

(1)企業の現況(企業規模、労働組合の有無)
(2)事業所の現況(雇用形態別労働者数)
(3)働き方改革関連法に関すること
  
(4)新型コロナウイルス感染症の影響に関すること
(5)大阪府の事業の活用状況に関すること
  


〔昨年度の調査結果(概要)について〕

 [Wordファイル/78KB] [PDFファイル/209KB]

〔昨年度の調査報告書〕

 [Wordファイル/750KB]  [PDFファイル/1.2MB]

≪≪本年も労働関係調査への御協力をお願いいたします≫≫

 

このページの作成所属
商工労働部 雇用推進室労働環境課 地域労政グループ

ここまで本文です。