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南河内地域2町1村未来協議会における町村の取組を紹介します

南河内地域2町1村で職員採用試験を共同実施

報道提供日時

2026年06月24日

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内容

令和5年5月に府と太子町、河南町、千早赤阪村が共同で設置した「南河内地域2町1村未来協議会」では、急激な人口変動の中、将来にわたって持続的・安定的に住民サービスを提供できるよう、様々な分野における課題分析や対応方策について検討を進めています。
その取組の一つとして、専門人材の確保に関する検討を進めており、令和5年度より、南河内地域2町1村が、受験資格を統一の上、採用試験を共同で実施しています。

令和8年度も、受験者の負担軽減を図るため、1次試験に加え、2次試験まで3団体共同の試験を実施しますので、お知らせします。

1.試験概要
南河内地域2町1村で採用試験の1次・2次試験を共同で実施。3次試験は各団体独自の試験を実施します。
行政職の受験者は一度のエントリーで3団体すべてに応募が可能です。

●1次試験…集団面接(共同で実施)

●2次試験…集団討論(共同で実施)

●3次試験…各町村にて個別に実施


(留意事項)
・1次試験の結果は3団体すべての合否判定に活用されます。
・複数団体からの合格内定はありません。
・3次試験については、原則合格した団体すべての受験が必要です。


2.受験申込受付期間
令和8年7月1日(水曜日)から7月14日(火曜日)まで


3.募集職種及び採用人数

募集 太子町 河南町 千早赤阪村
行政職 2名程度 4名程度 2名程度
行政職(デジタル) - 1名程度 -
土木職 - 2名程度 1名程度
建築職 - 1名程度 -
文化財技師 1名程度 - -


4.試験期間(予定)
令和8年7月から10月まで


5.その他
その他詳細につきましては各町村のホームぺージをご確認ください。

部局

総務部

市町村局振興課

振興グループ

ダイヤルイン番号

06-6944-9110

メールアドレス

shichoson-shinko@gbox.pref.osaka.lg.jp

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