府民の声 公表（詳細）
テーマ |
労働・雇用に関するもの |
府民の声 |
飲食業 サービス業 を中心に、「ハローワーク 民間の求人サイト」で、求人募集の内容を見ると、「週1日の休日」しか、与えられていない、「飲食業 サービス業」の、求人票がたくさんあります、正社員でも、「医者へ行く事」の為にでも、有給休暇を、取る事は、なかなか難しいのが、現状です、「親の見舞い 手術 リハビリの為 の、入院中の世話ですら、出来ないのです」、無茶苦茶ですよ、「都道府県が、条例を制定して、最低でも、1ケ月間に、6日の公休日を、設ける事」を、条例で制定して下さい。 そうすれば、医者にも、行きやすくなります、ともかく「労働基準の法律を、必ず改正」して、「最低でも、1ケ月間に、6日の公休日を、もうける事」を、条例で制定して下さい、行政レベルで、対応しないと、絶対無理な事です、「労働者の権利を、守って下さい」、そして「最低でも、1ケ月間に、6日の公休日を、設ける事」が、法律で決められていると、指摘出来る様に、して下さい。 他の部署とも連携して、必ず労働者を、助けてくれる事を、強く信じています、今直ぐに条例の制定を、「週1日の、休みしかない」のは、絶対におかしいですよ、私は昔、週休1日の会社で、働いていましたが、「体も心も、完全におかしくなりました、辞めました」、労働事故が、起こってからでは、絶対に遅いのです。 知事が、これからの、労働政策の、目玉にして下さい、ともかく1日でも早く、「労働者の為の、最低でも、1ケ月間に、6日の公休日を、取らせる事の、条例案の制定」を、心より期待しています、「出生率は、過去最低の、1.36」でした、休日が少ないからです、「子どもの世話 家族の世話」が、出来ないのです。 これでは、大阪府が経済発展する事は、ありません |
カテゴリー |
商工・労働 |
受付日 |
2020年6月16日 |
公表日 |
2021年3月12日 |
