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質問と回答 [ Q&A番号:5635 ]


質問

子育てと仕事の両立を支援する制度は、どのようなものがありますか。

回答

育児のための休暇・休業制度として、子どもが満3歳になるまでの育児休業や、小学校就学前までの育児のための育児短時間勤務、部分休業(1日2時間以内)等を、男性・女性を問わず取得することができます。女性職員の取得はもとより、男性職員が気兼ねなく育児のための休暇・休業を取得できるような職場環境づくりに向けた取組みを行っています。

お問合せ窓口

府民お問合せセンター
電話番号 06-6910-8001
FAX番号 06-6910-8005
住所 〒540-8570 大阪府大阪市中央区大手前2丁目

このページの作成所属
人事委員会事務局 人事委員会事務局任用審査課 任用グループ

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