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企業向け 「『精神・発達障がい者雇用』×『職場定着』セミナー」を開催します 

助成金の活用法や企業の事例を紹介します

代表連絡先 商工労働部  雇用推進室就業促進課  障がい者雇用促進グループ
ダイヤルイン番号:06-6360-9077
メールアドレス:shugyosokushin-g04@gbox.pref.osaka.lg.jp

提供日

2018年11月5日

提供時間

14時0分

内容

  今年4月より、法定雇用率の算定基礎に精神障がい者が新たに加わったことに伴い、民間企業の法定雇用率が2.0%から2.2%に引き上げられました。精神障がい者の新規求職者が大幅に増加する中、企業での精神障がい者の雇用拡大と職場定着への取組みが重要となっています。

 
 そこで大阪府では、企業の経営者や人事担当者の方に精神・発達障がい者の雇用や職場定着について理解を深めてもらい、雇用管理へ活かしていただくために、塩野義製薬株式会社及び損害保険ジャパン日本興亜株式会社との共催で「『精神・発達障がい者雇用』×『職場定着』セミナー」を実施いたします。
 精神・発達障がい者の雇用管理手法や支援機関との連携についての講演の他、大阪府作成の雇用管理ツールについて、実際に活用されている企業による事例紹介も行いますので、是非ご参加ください。


1.日時
   平成30年11月28日(水曜日) 午後1時から午後5時10分まで
    (受付開始時間 午後0時30分)

2.場所  
   損害保険ジャパン日本興亜株式会社 大阪ビル12階会議室
  (大阪市中央区瓦町4-1-2)
  
3.内容
  ・基調講演 「精神・発達障がい者への雇用管理や支援機関との連携について」
   講師:独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構 障害者職業総合センター研究部門 
       主任研究員  相澤欽一氏

  ・障がい者雇用管理支援について −発達障がいを中心に−
   講師:独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構 大阪障害者職業センター
       次長 石井伸明氏

  ・助成金の活用について
   講師:大阪労働局 職業安定部 職業対策課

  ・事例紹介 −大阪府作成雇用管理ツール使用企業による事例紹介−
       株式会社NTT西日本ルセント、日新電機株式会社(企業名50音順)

4.対象
   大阪府内に事業所のある企業の経営者及び人事担当者

5.定員
    100名(先着順・要予約)
     
6.申込方法
   添付資料チラシの裏面に必要事項を記入のうえ、ファクシミリ又は電子メールにより、お申込みください。

7.主催
   大阪府、塩野義製薬株式会社、損害保険ジャパン日本興亜株式会社(団体名50音順)
  協力
   株式会社NTT西日本ルセント、日新電機株式会社(企業名50音順)

8.お申込み・お問合せ
   大阪府商工労働部  雇用推進室  就業促進課  障がい者雇用促進グループ
   電話:06-6360-9077  
   ファクシミリ:06-6360-9079
      電子メール:shugyosokushin-g04@gbox.pref.osaka.lg.jp

関連ホームページ

企業向け 「『精神・発達障がい者雇用』×『職場定着』セミナー」 平成30年11月28日開催

添付資料

「『精神・発達障がい者雇用』×『職場定着』セミナー」 チラシ (Pdfファイル、269KB)

資料提供ID

32623

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